| Conhecimentos |
| Conhecimentos fundamentais de história, liderança e ética militar. |
| Conhecimentos abrangentes de legislação, organização e recursos militares. |
| Conhecimentos abrangentes de Métodos de Apoio à Decisão. |
| Conhecimentos abrangentes do funcionamento dos sistemas de antipoluição e dos sistemas de sobrealimentação. |
| Conhecimentos abrangentes do funcionamento dos sistemas de segurança ativa e passiva. |
| Conhecimentos abrangentes do funcionamento e constituição dos sistemas de transmissão. |
| Conhecimentos abrangentes e especializados de língua inglesa. |
| Conhecimentos abrangentes e especializados dos motores a gasolina e diesel. |
| Conhecimentos abrangentes sobre automatismos industriais pneumáticos e hidráulicos. |
| Conhecimentos abrangentes sobre o funcionamento e os procedimentos do Sistema Integrado de Gestão (SIG). |
| Conhecimentos abrangentes sobre os procedimentos da manutenção de estação de serviço. |
| Conhecimentos especializados da Técnica e Tática de Pequenas Unidades. |
| Conhecimentos especializados das propriedades e especificações técnicas dos materiais metálicos normalizados. |
| Conhecimentos especializados de manutenção de intermédia de apoio direto em viaturas táticas ligeiras, médias e pesadas. |
| Conhecimentos especializados sobre os sistemas de direção, suspensão, rodas e pneus. |
| Conhecimentos essenciais de Português e Comunicação. |
| Conhecimentos fundamentais da Formação Militar Geral. |
| Conhecimentos fundamentais de matemática. |
| Conhecimentos fundamentais do funcionamento dos sistemas de carga e de arranque. |
| Aptidões |
| Analisar o funcionamento do sistema de transmissão manual e automática. |
| Analisar os processos de gestão de manutenção no Exército. |
| Aplicar a manutenção de intermédia de apoio direto em viaturas táticas ligeiras, médias e pesadas. |
| Aplicar as capacidades de comunicação, interpretação e produção textual na língua inglesa. |
| Aplicar e coordenar o cumprimento das leis, normas e regulamentos e demais legislações. |
| Aplicar os métodos de apoio à decisão. |
| Aplicar os princípios e fundamentos da Organização Militar. |
| Aplicar os princípios matemáticos. |
| Aplicar os procedimentos de gestão dos abastecimentos num local de armazenagem. |
| Atuar em Operações de Resposta a Crises (ORC). |
| Avaliar o Processo de Mudança nas Organizações. |
| Comandar uma Secção de Atiradores (SecAt). |
| Comparar os tipos de cablagens elétricas. |
| Desenhar peças e conjuntos com geometria simples em CAD-2D. |
| Diagnosticar e reparar avarias em sistemas de injeção diesel. |
| Distinguir automatismos industriais pneumáticos e hidráulicos. |
| Distinguir os sistemas analógicos e digitais. |
| Efetuar a construção de peças simples. |
| Efetuar a manutenção de estação de serviço. |
| Efetuar Combate em Áreas Urbanas (CAU). |
| Efetuar correções na geometria da direção. |
| Efetuar desenho técnico de construções. |
| Efetuar processos de soldadura e soldobrasagem. |
| Elaborar estudos, relatórios, pareceres, documentação técnica e administrativa e comunicações ou apresentações escritas e orais. |
| Executar construções metalomecânicas de bancada. |
| Executar um Exercício de Campo. |
| Gerir a manutenção de Viatura Blindada de Transporte de Pessoal (VBTP) M113. |
| Praticar a técnica, tática e procedimentos da SecAt. |
| Realizar ações de Patrulhas. |
| Reparar avarias em sistemas de direção/suspensão. |
| Reparar avarias em sistemas de segurança ativa e passiva. |
| Reparar avarias nos motores. |
| Reparar avarias nos sistemas multiplexados. |
| Reparar sistemas de conforto e segurança. |
| Supervisionar a manutenção de viaturas blindadas de rodas PANDUR II 8x8. |
| Verificar sistemas de iluminação e de aviso. |
| Atitudes |
| Colaborar com a equipa de trabalho, assumindo um papel ativo e cooperante na coordenação das tarefas. |
| Demonstrar capacidade de adaptação em contexto de trabalho. |
| Demonstrar capacidade de organização do trabalho e de coordenação dos seus subordinados nas tarefas a realizar. |
| Demonstrar capacidade para estabelecer prioridades de ação e para gerir o tempo e os recursos necessários de forma eficaz face aos objetivos estabelecidos. |
| Demonstrar capacidade para gerir as emoções e o stress perante situações adversas. |
| Demonstrar capacidade para gerir conflitos e dificuldades e para interagir de forma adequada a diferentes contextos e pessoas. |
| Demonstrar capacidade para se expressar e comunicar com clareza, precisão e de forma estruturada e adaptada aos diferentes contextos. |
| Demonstrar confiança e firmeza na realização das suas tarefas mesmo perante situações de adversidade. |
| Demonstrar espírito crítico e capacidade de análise orientada para identificação e resolução expedita de problemas e para a procura de soluções mais eficientes e inovadoras. |
| Demonstrar iniciativa e disponibilidade para a consecução dos objetivos, agir de forma proativa e autónoma no seu dia-a-dia, propor soluções e desenvolver novas metodologias de atuação. |
| Demonstrar responsabilidade e diligência no exercício das suas funções e incutir o sentido de responsabilidade nos seus subordinados. |
| Desenvolver um sentido de missão no grupo promovendo um ambiente de confiança, respeito e inspirar e motivar o grupo na persecução dos objetivos. |
| Respeitar as normas de segurança, higiene e saúde no trabalho. |
